Informacinis portalas

Lietuvos ir užsienio naujienos

Vadovavimo ir lyderystės mokymai »Vadybos ir valdymo mokymai »Verslumo ir verslo valdymo mokymai »Pardavimų mokymai »Klientų aptarnavimo mokymai »Bendrųjų kompetencijų mokymai »Nuotoliniai mokymai »Daugiau »

Vadovavimo ir lyderystės mokymai vadovams - Manager.LT lyderystės akademija13 - Mokymai skirta organizacijų vadovams bei įvairių grandžių vadovaujantiems darbuotojams, siekiantiems aukščiausio asmeninio efektyvumo, stiprinant lyderystės kompetencijas.Emocinio intelekto ugdymo mokymai "Emocinė inteligencija ir sėkmė"15 - Gebėdami suprasti bei valdyti savo ir kitų emocijas, patiriame mažiau streso darbe, efektyviau bendraujame ir bendradarbiaujame tiek su savo kolegomis, tiek su klientais, užtikriname gerą klimatą koleMokymai "Vadovo - lyderio komunikacija komandoje"12 - Mokymų programa skirta viduriniosios grandies vadovams.Mokymai "Sėkmingas pokyčių valdymas ir lyderystė"13 - Daugumoje mūsų organizacijų reakcijos greitis stipriai skiriasi nuo reikiamo pokyčių tempo pasaulyje. Dar nespėjusios prisitaikyti prie vienos išorinių permainų bangos, organizacijos papuola jau po kiEfektyvi komunikacija ir komandos sutelktumas - komandos stiprinimo mokymai13 - Šie mokymai skirti komandoms, siekiančioms sutelktumo, efektyvesnės tarpusavio komunikacijos, bendradarbiavimo, tarpusavio pagalbos ir paramos, stiprinant narių savivoką ir asmeninę atsakomybę už savoKomandos formavimo mokymai "Išgyvenimo mokykla"13 - Tai – ekstremalus mokymas gamtoje „military/survival“ stiliumi. Jame dalyviai turi daug fizinės veiklos ir ekstremalių išbandymų, psichologinių bei strateginių užduočių: turi patys surinkti ir gamintiMokymai "Komandinis darbas ir lyderystė"12 - Sėkmingų įmonių praktika rodo, kad siekdamos kelti darbuotojų veiklos efektyvumą, jos vis dažniau pasitelkia komandinį darbą ir plokščios organizacijos struktūrą. Organizacijos įžvelgia ir supranta, kMokymai "Bendradarbiavimas komandoje"12 - Bendradarbiavimas komandoje: kaip laiko ir energijos išteklius panaudoti kuo efektyviau. Bet kurios organizacijos veiklos efektyvumas tiesiogiai priklauso nuo komandos žmonių savybių ir jų sugebėjimo Komandos formavimo receptas su Manager.LT Akademija1 - Šiuolaikinės organizacijos ir jų vadovai puikiai supranta, kad viena yra skatinti pavienius kolegas, ir kita – daug sudėtingesnė užduotis – skatinti produktyvią, sveiką komandos dinamiką, t.y. suprantKomandos formavimo mokymai12 - Komandos formavimas kitaip… Mokymas daugiausiai skirtas bendravimui ir efektyviai tarpusavio komunikacijai. Dalyviai skatinami išmokti pažinti savo bei kitų darbo ypatumus ir potencialą dirbant komand

Mokymai "Lean 5S, nuostoliai ir vizualinis valdymas"12 - Mokymai skirti asmenims, atsakingiems už žmonių darbo organizavimą ir atsargų valdymą, siekiantiems sumažinti nuostolius ir padidinti darbo efektyvumą.Mokymai"Atsargų valdymas"12 - Atsargų valdymo mokymai skirti visiems įmonės vadovaujantiems darbuotojams.Mokymai "Darbo našumo valdymas ir pelningumo didinimas"13 - Mokymai skirti visų lygių įmonės vadovaujantiems darbuotojams ir specialistams, priimantiems sprendimus dėl darbo organizavimo, efektyvumo didinimo ir investicijų poreikio.Mokymai "Gamybos procesų efektyvus valdymas"12 - Mokymai skirti įmonių padalinių vadovams, planuojantiems ir vykdantiems gamybinius procesus.Mokymai "Naujo gaminio įvedimas į gamyba"12 - Mokymai skirti asmenims, dalyvaujantiems naujo gaminio įvedimo į gamybą įmonės procese, pradedant nuo gaminio idėjos pateikimo ir baigiant gaminio patvirtinimu serijinei gamybai.Mokymai "Efektyvi personalo atranka"13 - Mokymai skirti įmonių vadovams, skyrių vadovams, personalo specialistams, asmenims, kurie siekia išmokti efektyviai vykdyti darbuotojų atranką arba nori patobulinti savo įgūdžius.

Mokymai "Verslo pradžia nuo verslo idėjos"13 - Šie verslumo mokymai yra skirti dar tik svarstantiems apie nuosavą verslą. Mokymų tikslas yra padėti dalyviams išgryninti galimas verslo idėjas, suprasti apmokestinimo mokesčiais skirtumus ir sustipriMokymai "Veiklos planavimas verslo pradžioje"12 - Ankstyvos stadijos verslų savininkams ir vadovams organizuojamų mokymų tikslas – stiprinti žinias apie pelningos veiklos organizavimą, pardavimo būdus, plėtros galimybes ir strateginį mastymą organizuMokymai "Verslo planavimas - nusprendusiems kurti nuosavą verslą"12 - Mokymų tikslas yra supažindinti su verslo veiklos planavimu, galimybių paieška, mokesčių sistema, suprasti veiklos rodiklius, kurie parodo veiklos efektyvumą.Mokymai "KPI rodikliai, finansai ir darbuotojų motyvaciją"12 - Būdami įmonės vadovu ir lyderiu, Jūs turite didesnius iššūkius, nei kiti žmonės, ir nuolat siekiate efektyvinti įmonės veiklą. Patyrus su karantinu susijusius iššūkius, įmonių vadovai privalėjo priimt

Mokymai "Profesionalaus pardavimo įgūdžių lavinimas"12 - Pardavimų mokymai orientuoti į esamų pardavimo įgūdžių lavinimą. Mokymai padės greičiau pasiekti geresnių darbuotojo asmeninių pardavimo rezultatų ir profesionalumo darbe.Mokymai "Sėkmingo pardavimo principai"13 - Baziniai – praktiniai pardavimo mokymai skirti darbuotojams, kuriems tenka tiesiogiai bendrauti su klientais, parduodant įmonės prekes ar paslaugas, tačiau stokoja pardavimo patirties ar įgūdžių.Mokymai "Profesionalus pardavimas telefonu"12 - Kartais skambutis - vienintelis būdas, leidžiantis klientams gyvai kontaktuoti su įmone.Pardavimų mokymai pardavėjams konsultantams12 - Darbuotojų gebėjimas meistriškai aptarnauti klientus ir profesionaliai komunikuoti įtakoja visos įmonės sėkmingą funkcionavimą bei gerą įvaizdį. Klientai, lankydamiesi Jūsų įmonės prekybinėje vietoje,

Mokymai "Profesionalaus klientų aptarnavimo principai"12 - Mokymai skirti darbuotojams, kuriems tenka tiesiogiai bendrauti su klientais, teikiant jiems informaciją apie įmonės prekes ir/ar paslaugas, spręsti konfliktines situacijas.Mokymai Klientų aptarnavimas telefonu14 - Darbuotojams, tiesiogiai bendraujantiems su klientais: aptarnaujant, teikiant informaciją telefonu, valdant ir sprendžiant konfliktines situacijas ir pan.Mokymai "Klientų aptarnavimo kokybės gerinimas – klientų aptarnavimo standartas"15 - Patirtis, kurią klientas gauna per kiekvieną tiesioginį ir netiesioginį kontaktą su įmonės personalu, suteikia jam kur kas daugiau informacijos nei visos reklamos priemonės. Tiesiogiai ar netiesiogiai

Mokymai "Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas"15 - Mokymai skirti tiems, kurie darbe nuolat patenka į stresines ar konfliktines situacijas, bendraujant tarpusavyje ar su klientais. Taip pat šie mokymai puikiai tinka asmenims, kurie geba valdyti sudėtiMokymai "Dalykinio bendravimo įgūdžių tobulinimas: 3in1"12 - Mokymai skirti tiems, kas tiesiogiai bendrauja su klientais, verslo partneriais, kolegomis tiek gyvai, tiek telefonu ar el. laiškais, taip pat atsakingiems už profesionalaus bendravimo ir bendradarbia

Mokymai "Vadovas, dirbantis nuotoliniu būdu"14 - Nuotolinis darbas ir toliau liks svarbia bendradarbiavimo forma, tad pats laikas pažvelgti į savo patirtį, kylančius iššūkius ir tobulėti, ieškant galimybių, kaip vadovas gali padėti savo komandos narMokymai "Laiko planavimas ir valdymas"15 - Siekiant būti sėkmingiems ir efektyviems savo veikloje bei pasiekti norimų tikslų, jausti pasitenkinimą savo darbu ir gyvenimu, daugumai specialistų praverčia gebėjimai efektyviai planuoti ir valdyti Pardavimo telefonu ir vaizdo skambučiu nuotoliniai mokymai14 - Šie pardavimų mokymai skirti – suteikti darbuotojams praktinių žinių ir stiprinti pardavimo telefonu ir vaizdo skambučiu įgūdžius.Namų ofisas: Kaip efektyviausiai valdyti laiką, išteklius ir užduotis dirbant nuotoliniu būdu?15 - Šiuo metu ypač pagausėjo dirbančiųjų nuotoliniu būdu. Reikalingas technologijas jau turime sukurtas, šiuo laikotarpiu – išbandėme. Nuotolinis darbas ir toliau liks svarbia bendradarbiavimo forma, tad

Plačiau2 - Plačiau apie Manager.LT mokymus