Informacinis portalas
Lietuvos ir užsienio naujienos
2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje lietuvoje buvo 17,2 tūkst. laisvų darbo vietų
Statistikos departamentas praneša, kad 2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje šalyje buvo 17,2 tūkst. laisvų darbo vietų samdomiems darbuotojams, tai 1,9 tūkst. laisvų darbo vietų daugiau nei pirmojo ketvirčio pabaigoje. Plėtojantis ūkiui bei vis daugiau gyventojų išvykstant dirbti į užsienį, laisvų darbo vietų daugėja. Per ketvirtį daugiausia laisvų darbo vietų atsirado pramonėje, transporto, sandėliavimo ir ryšių veikla užsiimančiose įmonėse – po 0,6 tūkst., prekyboje – 0,4 tūkst.
Tyrimo duomenimis, antrojo ketvirčio pabaigoje daugiausia laisvų darbo vietų užfiksuota pramonės įmonėse – 5,1 tūkst. (29,4 procento), viešajame valdyme, gynyboje ir privalomajame socialiniame draudime – 2,8 tūkst. (16,0 procentų), statybos įmonėse – 2,3 tūkst. (13,6 procento), prekybos įmonėse – 2,2 tūkst. (12,6 procento). Mažiausia laisvų darbo vietų 2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje buvo žemės ūkyje ir žuvininkystėje – tik 0,9 procento visų laisvų darbo vietų.
2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje laisvų darbo vietų lygis šalyje buvo 1,4 procento. Didžiausias laisvų darbo vietų lygis užfiksuotas viešajame valdyme, gynyboje ir privalomajame socialiniame draudime – 3,3 procento, statyboje – 2,2 procento, finansiniame tarpininkavime – 2,1 procento, transporto, sandėliavimo ir ryšių įmonėse – 2,0 procento. Mažiausias laisvų darbo vietų lygis buvo švietime – tik 0,2 procento.
Tyrimas atliktas taikant imčių metodą – sudaryta 6575 įmonių imtis, reprezentuojanti šalies ūkį pagal ekonominės veiklos rūšis. Neaprėptos individualios įmonės, laisvų darbo vietų skaičius jose įvertintas pagal administracinių šaltinių duomenis.
Laisva darbo vieta – darbo vieta, atsiradusi darbdaviui nutraukus su darbuotoju darbo sutartį (jei ši vieta nepanaikinama), naujai sukurta ar artimiausiu metu turinti būti laisva. Laisva darbo vieta laikoma tik tada, kai darbdavys stengiasi surasti tinkamą kandidatą į laisvą darbo vietą už įmonės ar organizacijos ribų ir šią vietą numatoma užimti per artimiausius 3 mėnesius. Laisvos darbo vietos fiksuojamos ataskaitinio ketvirčio paskutinę darbo dieną.
Laisvų darbo vietų lygis yra skaičiuojamas dalijant laisvų darbo vietų skaičių iš visų laisvų ir užimtų darbo vietų.
Šaltinis: Statistikos departamentas