Mokymai: Emocinė inteligencija ir sėkmė

Gebėdami suprasti bei valdyti savo ir kitų emocijas, patiriame mažiau streso darbe, efektyviau bendraujame ir bendradarbiaujame tiek su savo kolegomis, tiek su klientais, užtikriname gerą klimatą kolektyve, mažėja konfliktinių situacijų, didėja mūsų pačių ir žmonių, su kuriais dirbame, suinteresuotumas bei motyvacija, pasiekiame didesnių laimėjimų darbe ir karjeroje. Kiekviename mūsų slypi emociniai sugebėjimai, ir šiuos gebėjimus galime lavinti.
Daugiau informacijos: https://manager.lt/mokymai/emocinis-intelektas/ Skaityti toliau...
- Mokymai: Manager.LT lyderystės akademija176290
- Emocijų svarba organizacijoje386910
- Konfliktai įmonėje ir jų sprendimo būdai656250
- Kada reikia registruoti individualią veiklą690062
- Pasiruošimas svarbiam pranešimui (susirinkimai)537440
- Pardavimo telefonu ir vaizdo skambučiu nuotoliniai mokymai168010
- Naujo darbuotojo adaptacija įmonėje606612
- Metinis darbuotojų vertinimo pokalbis, arba Kaip atskleisti visas darbuotojų galimybes665820
- Geriausi vaistai piktam klientui nuraminti344540
- Verslo inkubavimas - tramplinas pažangioms įmonėms432792
- Verslumo skatinimo programa Fors Fortis (bendras aprašymas)585490
- Fors Fortis- Klaipėdos jaunuoliai bus mokomi verslo abėcėlės571230
- "Šiltas" požiūris į "šaltus" skambučius501393
- Mokymas - Seminaras - Efektyvūs vadovavimo principai - priemonė išlikti įtemptos konkurencijos sąlygomis546160
- Mokymai pardavimo vadovams - Jūs galite parduoti daugiau! 402351
- Ar šiemet daryti vasaros renginį darbuotojams? Kokį biudžetą skirti ir kaip jį efektyviai išnaudoti?505320
- Darbo vieta įmonės įvaizdžio dalis568850
- Miesto plėtros viziją drasko išvykstantys klaipėdiečiai476273
- Kaip teisingai išsirinkti tą, kuris tinkamai man atstovaus miesto savivaldos taryboje?531236
- Stojantieji į aukštąsias mokyklas pradeda registruotis internete613480
- Vasariško nedarbingumo sindromas, arba kaip dirbti vasarą545752
- Rekomendacijų tikrinimas priimant darbuotoją į darbą560690
- Nemokami mokymai "Verslauk" projekto dalyviams Klaipėdoje377170
- Technologijų perdavimas sėkmės formulė Klaipėdai562660
- Kaip sumažinti gramatinių klaidų skaičių pildant formas internete? (praktinis patarimas)598290
- Mokslas ir technologijos po vienu stogu572670
- Top 40 Vakarai.LT lankomiausių nuorodų608073
- Atgimsta interneto vartai Vakarai.LT!605920
- Kaip įmonės gali pasinaudoti pigių skrydžių oro bendrovių privalumais408680
- Kredito unija "Sveikatos kreditas"491813
- 2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje lietuvoje buvo 17,2 tūkst. laisvų darbo vietų614020
- Už komunalines paslaugas atsiskaityti galėsime ir prekybos centruose639610
- Nuolaidų lietus: ar nuo jo reikia skėčio?513440
- Statytis ar remontuotis340872
- Second Life modernaus verslo fenomenas402960
- Statybų bendrovės greitai pamiršta tai, ką žadėjo pirkėjams 362912
- Statybos kainos liepos mėnesįpadidėjo 1,3 procento 597180
- Lietuvos informacinių technologijų įmonės užsienio investuotojų taikiklyje629650
- Vartotojų nuomonės formavimas naujosios tendencijos rinkodaroje ir rinkos tyrimuose395910
- Bendravimas - gyvenimo alfa ir omega516540
- Investicinio projekto lengvata - galimybė daugeliui įmonių tobulinti veiklą pelno mokesčio sąskaita526608
- Kaip save pateikti: finansinių ataskaitų rodiklių palankesnio atspindėjimo kūrybinės apskaitos metodais galimybės458982
- Kieno rankose įmonės pinigai? Būna, kad niekieno!523060
- Didelės netesybos proga pasipelnyti ar būdas apsidrausti nuo nuostolių įrodinėjimo500813
- Menedžmento (vadybos ir kaštų) apskaitos atsiradimas ir raida346123
- Išmanykite savo, kaip vartotojo, teises5605023
- Darbuotojų atleidimo iš darbo tvarka8222517
- Vekseliai populiarėjanti atsiskaitymo priemonė (2) Vekselių apskaita447662
- Vėluojantys atsiskaitymai ir jų pasekmės8425722
- 2007 metų pelno dalybos nauji metai, nauji galvosūkiai566350
- Galimybė taikiai susitarti civilinio proceso metu821254
- Vadovas visuomet yra kaltas!?580472
- Bendraturčių sutikimai kaip teisės į statybą įgyvendinimo sąlyga631575
- Reikšmingumas apskaitoje372800
- Apmokėjimas už darbą švenčių ar poilsio dienomis945269
- Socialinio draudimo įmokų apskaičiavimo naujovės559070
- Siūlomuose darbo kodekso pakeitimuose daugiau klausimų, negu atsakymų 640091
- Darbo laiko apskaitos žiniaraščio pildymas19407757
- Faktoringas teisės reikalauti grąžinti skolą ( Perleidimas )518950
- Investicijų apskaita taikant nuosavybės metodą436490
- Audituojamas periodinių leidinių tiražas etiško leidybos verslo pagrindas350914
- Laikinoji darbo sutartis. Žurnalas "Biuro administravimas"565542
- Nekilnojamojo daikto pirkimo-pardavimo sutarties ypatumai7100612
- Sutarčių sudarymas: oferta ir akceptas 5190225
- Darbuotojų materialinė atsakomybė697749
- Darbdavio atsakomybė už darbuotojui padaryta žalą (darbo teisė)704787
- Esminio sutarties pažeidimo samprata ir nustatymo kriterijai419822
- Gyventojo pajamų deklaravimas. Išlaidos, kurias galima atimti iš pajamų. Buhalterija Nr. 1206763810
- Dividendų apmokestinimas: (2) Lietuvos vieneto gyventojams išmokamų dividendų apmokestinimas gyventojų pajamų mokesčiu745522
- Dividendų apmokestinimas (1)622750
- Nekilnojamojo turto mokesčio apskaičiavimas ir deklaravimas už 2006 metus 687231
- Visos šalies bendrovės 2006 metų pelną skirstys antiįstatymiškai!379660
- 2006 m. finansinėje atskaitomybėje taikytini įvertinimo būdai597170
- Kai keičiasi įmonės vyriausiasis buhalteris...6670810
Esminės viduriniosios grandies vadovo kompetencijos sėkmingai kelionei įmonės aplinkoje
Bet kurioje organizacijoje viduriniosios grandies vadovai yra labai svarbi grandis tarp vyresniosios grandies vadovų ir tiesioginių darbuotojų. Jiems tenka pagrindinis vaidmuo siekiant organizacijos tikslų, didinant efektyvumą ir puoselėjant teigiamą darbo aplinką. Viduriniosios grandies vadovai yra atsakingi už kasdienės veiklos priežiūrą, svarbių sprendimų priėmimą ir strategijų įgyvendinimą. Kad galėtų veiksmingai atlikti savo vaidmenį, jie turi turėti įvairių kompetencijų, kurios leistų jiems susidoroti su įvairiais iššūkiais ir atsakomybe. Taigi kokios yra esmines viduriniosios grandies vadovo kompetencijos, įgūdžiais ir savybės, būtinos norint sėkmingai dirbti įmonėje?
Visą straipsnį skaitykite: https://manager.lt/viduriniosios-grandies-vadovo-kompetencijos/ Skaityti toliau...
- Skundų, konfliktų ir streso valdymas71070
- Prastas karys, nesvajojantis tapti generolu522630
- Noriu būti profesionalus, vertinamas, perspektyvus...516820
- Ką daryti, jei aplinkiniams netinka jūsų darbas? Pataria psichologas377970
- Asta Rudzenskaitė, UAB "Voira": Sėkmingos karjeros receptas544310
- Aprangos etiketo laikymasis asmenybės laisvės ribojimas?688791
- Jūrinių technologijų vystymas: pirmieji žingsniai Klaipėdoje527390
- Kokybės valdymas: gamybos orkestro meistriškumas12330
- Kaip sutelkti komandą bendram tikslui612800
- Transformacinis vadovavimas580150
- Emocinis įsipareigojimas385290
- Moki dirbti - mokėk ir švęsti618510
- Darbuotojų skatinimas padėti ar tik netrukdyti?519650
- Darbuotojų motyvacijos modelis686301
- Vadovavimas besikeičiančiame pasaulyje652240
- Darbo su vadovais ypatumai628311
- Nėra atsakomybės, nebus ir rezultatų773681
- Laiko vagys588404
- Kodėl žmonės turėtų Jums dirbti583830
- Kas svarbiau: sukurti strategiją ar ją įgyvendinti?637032
- Įmanoma viskas387281
- Ką žinote apie darbo rinką, ir ar reikia ja domėtis?396880
- Esprit de Corps sukurkite savo 300 spartiečių349890
- Ar reikalingas klientų aptarnavimo standartas?129710
- Verslo vagystė533478
- Kaip atostogas skirti poilsiui, o ne darbui328493
- Dėmesio - kolektyve naujokas398412
- Kaip motyvuoti personalą krizės sąlygomis407890
- "Žvaigždės" - naudingos ar tik ryškios552031
- Medijos - informacija apie gyvenimą ar jo pakaitalas548892
- Lyderis ar auka?373340
- Kai "medžioja" Jūsų specialistus578290
- Nerimą sukelia mintys. Kaip jį suvaldyti?575370
- Idealaus vadybininko portretas565621
- Lojalių darbui ir įmonei darbuotojų Lietuvoje vos penktadalis562341
- Silpnoji vadybininkų vieta - teorinės žinios554940
- Meilės formulė (efektyvaus klientų aptarnavimo elementai)728570
- Fantastiška, bet neišnaudota pozicionavimo galimybė753030
- Kaip bendrauti įvairių tipų žmonėms?640941
- Aktoriaus meistriškumo pamokos vadovams564190
- Pardavimų didinimo rezervai slypi pareigų pavadinime?457411
- Reklama Internete413778
- Vidinė komunikacija - būdas užsidirbti ar pririšti darbuotojus843054
- Trumpai apie ryšius su visuomene575040
- Kaip parengti ryšių su visuomene planą679460
- Ryšiams su visuomene planetos išsidėsčiusios palankiai570862
- Verslo apskaitos standartų naujovės. Nuo 2012 m. įsigaliojusių VAS pakeitimų apžvalga 508010
- Inventorizuoti nelygu suskaičiuoti519362
- Darbo ir autorinės sutarties atribojimo požymiai562791
- Naujos pelno mokesčio įstatymo nuostatos392730
- Nuosavybės metodas: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų neatitikimai559762
- Nori veiksmingai vadovauti? Parenk biudžetą!590622
- Valdininkų reprezentavimo fondai tarsi įteisintas vokelis 337800
- Reprezentacijos sąnaudos: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų derinimas844743
- Turtinis įnašas didina ne tik akcinį kapitalą, bet ir įmonės mokesčių naštą445870
- Psichologinis spaudimas darbe4925847
- Ekstravertų ir intravertų skirtumai354710
- Atsipalaidavimo akimirkos darbe padeda įveikti stresą 350343
- Apskaitos dokumentų saugojimo tvarka 629050
- Jei rengiate darbo tvarkos taisykles812332
- Biuro persikraustymas chaosas ar naujas iššūkis?349793
- Ieškoma biuro administratorė. Reikalavimas universalumas 745431
- Brangiai kainuojantis neapdairumas387701
- Išbandymo laikotarpis (bandomasis laikotarpis ir jo teisinė pusė)17665545
- Neblaivaus darbuotojo nušalinimas nuo darbo520804
- Tam tikri viešųjų pirkimų ginčų nagrinėjimo aspektai pagal ES ir Lietuvos teisę587640
- Viešieji pirkimai: tiekėjų kvalifikacijos vertinimo ypatumai632311
- Galimybė mokesčius išieškoti be ginčo586404
- Įmonių teisinės formos1022245
- Šeimos verslas: už ir prieš526056
- Fiziniai asmenys, norėdami verstis ūkine komercine veikla neįregistravę įmonės, gali užsiimti individualia veikla700728
Sugrįžkime į mokyklą sveiki ir žvalūs
Gera vaiko savijauta mokykloje – tėvelių rūpestis.
Tik sveikas, gerai besijaučiantis vaikas gali sėkmingai prisitaikyti prie nuolat besikeičiančios aplinkos, būti aktyvus ir sėkmingai įveikti mokymosi ir gyvenimo sunkumus. Ar viskuo pasirūpinome, kad jie būtų sveiki ir žvalūs? Skaityti toliau...
- Kaip išlikti viršuje pinigų krizės metu?343421
- Baigėsi visą mėnesį trukusios sostinės seniūnijų žaidynės469490
- Mano miestas - Mano šeima311161
- Klaipėdoje jau teikiamos įmonių inkubavimo paslaugos771800
- Fors Fortis pralaužė inovacijų ledus485350
- Verslo internacionalizavimas - tramplynas į sėkmę520071
- Viešojo ir privataus sektorių bendradarbiavimo galimybės673040
- Viešosios ir privačios partnerystės stabdžiai572610
- Viešojo ir privataus sektoriaus galimybės plėtojant viešąją infrastruktūrą631010
- Nelauk rytojaus deklaruok pajamas šiandien "VMI"459208
- Tik kas šeštas Lietuvos gyventojas neturi ekonominių sunkumų626780
Dienos juokelis :)
Norėdami praskaidrinti savo lankytojų gyvenimą, pastoviai pateiksime keletą dienos juokelių.
7. Jei nenorite turėti blogų vaikų... .... Youtube Skaityti toliau...
Klientų lojalumo vystymas interneto pagalba
Lojalumas ir internetas
Kiek Jūsų kompanija turi lojalių klientų? Kiekviename, paslaugomis ar produktais prekiaujančiame versle, klientai turi didelę reikšmę sėkmingam veiklos vystymui. Skaityti toliau...
- Apsaugok savo WiFi (bevielį kompiuterinį tinklą)441790
- Mozilla išleidžia stambų Firefox atnaujinimą, tuo kilsteldama draugiško interneto kartelę796672
- Naujos kartos Internet Explorer versiją vartotojai gali parsisiųsti nemokamai718276
- Paskutinės svetainių naujienos mygtuko paspaudimu755221
- Kas dešimta naršyklė - Mozilla Firefox391971
- Naujų pojūčių pristatymas internete335890
- Kitoks kompanijos prisistatymas Klaipėdos įvaizdžio kontekste370301
- Lietuvos IT specialistai - apie internetą ir jo ateitį375110
- Turizmo verslas internete vis dar menkai išvystyta, bet itin perspektyvi niša372190
- Primityvūs marketingo metodai didėjančioje verslo konkurencijoje jau išnaudoti.540914
Pakanka tik paskambinti

Vis daugiau buitinių prietaisų šiandien valdoma per atstumą nuotoliniais pulteliais. Kai kurias sistemas per atstumą tenka valdyti netgi lauke – na, kad ir garažo vartus. Tam tikslui galima pritaikyti prietaisą, kurį nuolat nešiojamės su savimi – mobilųjį telefoną.
Skaitmeniniu GSM ryšio formatu įmanoma perduoti ne tik garsą ar tekstines žinutes, bet ir vykdomąsias komandas. Skaityti toliau...
Vakarų Lietuvos medienos perdirbėjų ir eksportuotojų asociacijos Kreipimasis dėl vidaus rinkos apsaugos

Įvairaus dydžio ir pajėgumų šalies medienos perdirbėjai, įvairių medžio produktų gamintojai jau seniai pasigenda aiškios krašto vyriausybių politikos ir konkrečių veiksmų, efektyviai naudojant medienos išteklius ir sudarant palankias sąlygas plėtoti su šia žaliava susijusius vietos verslus.
Skaudžios problemos Skaityti toliau...
- Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, balandžio 29, 09:51
2025 gegužės 20 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 31, 08:24
2025 gegužės 13 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 25, 13:16
2025 gegužės 22 - 23 d. Atviri mokymai Klaipėdoje Kokybės valdymas gamyboje - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 24, 08:41
2025 gegužės 8 - 9 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 21, 12:41
2025 balandžio 15 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 17, 12:04
2025 balandžio 14 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 05, 10:51
2025 balandžio 11 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 03, 09:34
2025 balandžio 3 - 4 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 28, 12:10
2025 balandžio 15 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 19, 09:31
2025 kovo 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 10, 10:29
2025 kovo 27 - 28 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 17, 10:43
2025 kovo 11 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 15, 10:18
2025 vasario 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 13, 12:42
2025 kovo 10 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 10, 14:42
2025 vasario 10 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2024, gruodžio 18, 10:20
2025 vasario 19 - 20 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai / 2024, lapkričio 04, 11:36
2024 gruodžio 6 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai / 2024, rugsėjo 25, 08:18
2024-11-11 Atviri mokymai Klaipėdoje: "Vertybinė komunikacija pardavimuose ir klientų aptarnavime" - Mokymai - Kursai / 2024, rugpjūčio 26, 10:05
2024 spalio 7 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai / 2024, liepos 22, 08:01
2024 spalio 3 - 4 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas