Mokymai: Emocinė inteligencija ir sėkmė

Gebėdami suprasti bei valdyti savo ir kitų emocijas, patiriame mažiau streso darbe, efektyviau bendraujame ir bendradarbiaujame tiek su savo kolegomis, tiek su klientais, užtikriname gerą klimatą kolektyve, mažėja konfliktinių situacijų, didėja mūsų pačių ir žmonių, su kuriais dirbame, suinteresuotumas bei motyvacija, pasiekiame didesnių laimėjimų darbe ir karjeroje. Kiekviename mūsų slypi emociniai sugebėjimai, ir šiuos gebėjimus galime lavinti.
Daugiau informacijos: https://manager.lt/mokymai/emocinis-intelektas/ Skaityti toliau...
- Mokymai: Manager.LT lyderystės akademija176530
- Emocijų svarba organizacijoje387180
- Konfliktai įmonėje ir jų sprendimo būdai656430
- Kada reikia registruoti individualią veiklą690282
- Pasiruošimas svarbiam pranešimui (susirinkimai)537620
- Pardavimo telefonu ir vaizdo skambučiu nuotoliniai mokymai168220
- Naujo darbuotojo adaptacija įmonėje607012
- Metinis darbuotojų vertinimo pokalbis, arba Kaip atskleisti visas darbuotojų galimybes666160
- Geriausi vaistai piktam klientui nuraminti344730
- Verslo inkubavimas - tramplinas pažangioms įmonėms432942
- Verslumo skatinimo programa Fors Fortis (bendras aprašymas)585690
- Fors Fortis- Klaipėdos jaunuoliai bus mokomi verslo abėcėlės571420
- "Šiltas" požiūris į "šaltus" skambučius501583
- Mokymas - Seminaras - Efektyvūs vadovavimo principai - priemonė išlikti įtemptos konkurencijos sąlygomis546410
- Mokymai pardavimo vadovams - Jūs galite parduoti daugiau! 402441
- Ar šiemet daryti vasaros renginį darbuotojams? Kokį biudžetą skirti ir kaip jį efektyviai išnaudoti?505500
- Darbo vieta įmonės įvaizdžio dalis569070
- Miesto plėtros viziją drasko išvykstantys klaipėdiečiai476413
- Kaip teisingai išsirinkti tą, kuris tinkamai man atstovaus miesto savivaldos taryboje?531346
- Stojantieji į aukštąsias mokyklas pradeda registruotis internete613730
- Vasariško nedarbingumo sindromas, arba kaip dirbti vasarą545972
- Rekomendacijų tikrinimas priimant darbuotoją į darbą560990
- Nemokami mokymai "Verslauk" projekto dalyviams Klaipėdoje377300
- Technologijų perdavimas sėkmės formulė Klaipėdai562760
- Kaip sumažinti gramatinių klaidų skaičių pildant formas internete? (praktinis patarimas)598440
- Mokslas ir technologijos po vienu stogu572750
- Top 40 Vakarai.LT lankomiausių nuorodų608193
- Atgimsta interneto vartai Vakarai.LT!606150
- Kaip įmonės gali pasinaudoti pigių skrydžių oro bendrovių privalumais408810
- Kredito unija "Sveikatos kreditas"492163
- 2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje lietuvoje buvo 17,2 tūkst. laisvų darbo vietų614190
- Už komunalines paslaugas atsiskaityti galėsime ir prekybos centruose639840
- Nuolaidų lietus: ar nuo jo reikia skėčio?513510
- Statytis ar remontuotis340952
- Second Life modernaus verslo fenomenas403080
- Statybų bendrovės greitai pamiršta tai, ką žadėjo pirkėjams 363012
- Statybos kainos liepos mėnesįpadidėjo 1,3 procento 597350
- Lietuvos informacinių technologijų įmonės užsienio investuotojų taikiklyje630150
- Vartotojų nuomonės formavimas naujosios tendencijos rinkodaroje ir rinkos tyrimuose396070
- Bendravimas - gyvenimo alfa ir omega516670
- Investicinio projekto lengvata - galimybė daugeliui įmonių tobulinti veiklą pelno mokesčio sąskaita526988
- Kaip save pateikti: finansinių ataskaitų rodiklių palankesnio atspindėjimo kūrybinės apskaitos metodais galimybės459092
- Kieno rankose įmonės pinigai? Būna, kad niekieno!523260
- Didelės netesybos proga pasipelnyti ar būdas apsidrausti nuo nuostolių įrodinėjimo500953
- Menedžmento (vadybos ir kaštų) apskaitos atsiradimas ir raida346193
- Išmanykite savo, kaip vartotojo, teises5606823
- Darbuotojų atleidimo iš darbo tvarka8224017
- Vekseliai populiarėjanti atsiskaitymo priemonė (2) Vekselių apskaita447792
- Vėluojantys atsiskaitymai ir jų pasekmės8429422
- 2007 metų pelno dalybos nauji metai, nauji galvosūkiai566620
- Galimybė taikiai susitarti civilinio proceso metu821384
- Vadovas visuomet yra kaltas!?580792
- Bendraturčių sutikimai kaip teisės į statybą įgyvendinimo sąlyga631865
- Reikšmingumas apskaitoje373030
- Apmokėjimas už darbą švenčių ar poilsio dienomis945449
- Socialinio draudimo įmokų apskaičiavimo naujovės559290
- Siūlomuose darbo kodekso pakeitimuose daugiau klausimų, negu atsakymų 640151
- Darbo laiko apskaitos žiniaraščio pildymas19410457
- Faktoringas teisės reikalauti grąžinti skolą ( Perleidimas )519070
- Investicijų apskaita taikant nuosavybės metodą436870
- Audituojamas periodinių leidinių tiražas etiško leidybos verslo pagrindas351064
- Laikinoji darbo sutartis. Žurnalas "Biuro administravimas"565682
- Nekilnojamojo daikto pirkimo-pardavimo sutarties ypatumai7102612
- Sutarčių sudarymas: oferta ir akceptas 5192925
- Darbuotojų materialinė atsakomybė697989
- Darbdavio atsakomybė už darbuotojui padaryta žalą (darbo teisė)704937
- Esminio sutarties pažeidimo samprata ir nustatymo kriterijai420062
- Gyventojo pajamų deklaravimas. Išlaidos, kurias galima atimti iš pajamų. Buhalterija Nr. 1206765410
- Dividendų apmokestinimas: (2) Lietuvos vieneto gyventojams išmokamų dividendų apmokestinimas gyventojų pajamų mokesčiu745792
- Dividendų apmokestinimas (1)623020
- Nekilnojamojo turto mokesčio apskaičiavimas ir deklaravimas už 2006 metus 687361
- Visos šalies bendrovės 2006 metų pelną skirstys antiįstatymiškai!379770
- 2006 m. finansinėje atskaitomybėje taikytini įvertinimo būdai597290
- Kai keičiasi įmonės vyriausiasis buhalteris...6671410
Esminės viduriniosios grandies vadovo kompetencijos sėkmingai kelionei įmonės aplinkoje
Bet kurioje organizacijoje viduriniosios grandies vadovai yra labai svarbi grandis tarp vyresniosios grandies vadovų ir tiesioginių darbuotojų. Jiems tenka pagrindinis vaidmuo siekiant organizacijos tikslų, didinant efektyvumą ir puoselėjant teigiamą darbo aplinką. Viduriniosios grandies vadovai yra atsakingi už kasdienės veiklos priežiūrą, svarbių sprendimų priėmimą ir strategijų įgyvendinimą. Kad galėtų veiksmingai atlikti savo vaidmenį, jie turi turėti įvairių kompetencijų, kurios leistų jiems susidoroti su įvairiais iššūkiais ir atsakomybe. Taigi kokios yra esmines viduriniosios grandies vadovo kompetencijos, įgūdžiais ir savybės, būtinos norint sėkmingai dirbti įmonėje?
Visą straipsnį skaitykite: https://manager.lt/viduriniosios-grandies-vadovo-kompetencijos/ Skaityti toliau...
- Skundų, konfliktų ir streso valdymas71220
- Prastas karys, nesvajojantis tapti generolu522910
- Noriu būti profesionalus, vertinamas, perspektyvus...517040
- Ką daryti, jei aplinkiniams netinka jūsų darbas? Pataria psichologas378220
- Asta Rudzenskaitė, UAB "Voira": Sėkmingos karjeros receptas544410
- Aprangos etiketo laikymasis asmenybės laisvės ribojimas?688991
- Jūrinių technologijų vystymas: pirmieji žingsniai Klaipėdoje527550
- Kokybės valdymas: gamybos orkestro meistriškumas12480
- Kaip sutelkti komandą bendram tikslui613050
- Transformacinis vadovavimas580540
- Emocinis įsipareigojimas385420
- Moki dirbti - mokėk ir švęsti618770
- Darbuotojų skatinimas padėti ar tik netrukdyti?519880
- Darbuotojų motyvacijos modelis686521
- Vadovavimas besikeičiančiame pasaulyje652600
- Darbo su vadovais ypatumai628631
- Nėra atsakomybės, nebus ir rezultatų773931
- Laiko vagys588604
- Kodėl žmonės turėtų Jums dirbti584070
- Kas svarbiau: sukurti strategiją ar ją įgyvendinti?637212
- Įmanoma viskas387401
- Ką žinote apie darbo rinką, ir ar reikia ja domėtis?397050
- Esprit de Corps sukurkite savo 300 spartiečių350070
- Ar reikalingas klientų aptarnavimo standartas?130180
- Verslo vagystė533648
- Kaip atostogas skirti poilsiui, o ne darbui328593
- Dėmesio - kolektyve naujokas398472
- Kaip motyvuoti personalą krizės sąlygomis407960
- "Žvaigždės" - naudingos ar tik ryškios552231
- Medijos - informacija apie gyvenimą ar jo pakaitalas549092
- Lyderis ar auka?373420
- Kai "medžioja" Jūsų specialistus578450
- Nerimą sukelia mintys. Kaip jį suvaldyti?575700
- Idealaus vadybininko portretas565831
- Lojalių darbui ir įmonei darbuotojų Lietuvoje vos penktadalis562631
- Silpnoji vadybininkų vieta - teorinės žinios555160
- Meilės formulė (efektyvaus klientų aptarnavimo elementai)728820
- Fantastiška, bet neišnaudota pozicionavimo galimybė753160
- Kaip bendrauti įvairių tipų žmonėms?641151
- Aktoriaus meistriškumo pamokos vadovams564580
- Pardavimų didinimo rezervai slypi pareigų pavadinime?457571
- Reklama Internete414008
- Vidinė komunikacija - būdas užsidirbti ar pririšti darbuotojus843254
- Trumpai apie ryšius su visuomene575230
- Kaip parengti ryšių su visuomene planą679590
- Ryšiams su visuomene planetos išsidėsčiusios palankiai571002
- Verslo apskaitos standartų naujovės. Nuo 2012 m. įsigaliojusių VAS pakeitimų apžvalga 508170
- Inventorizuoti nelygu suskaičiuoti519572
- Darbo ir autorinės sutarties atribojimo požymiai563101
- Naujos pelno mokesčio įstatymo nuostatos392910
- Nuosavybės metodas: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų neatitikimai559962
- Nori veiksmingai vadovauti? Parenk biudžetą!590752
- Valdininkų reprezentavimo fondai tarsi įteisintas vokelis 337930
- Reprezentacijos sąnaudos: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų derinimas844933
- Turtinis įnašas didina ne tik akcinį kapitalą, bet ir įmonės mokesčių naštą446140
- Psichologinis spaudimas darbe4928447
- Ekstravertų ir intravertų skirtumai354910
- Atsipalaidavimo akimirkos darbe padeda įveikti stresą 350553
- Apskaitos dokumentų saugojimo tvarka 629350
- Jei rengiate darbo tvarkos taisykles812542
- Biuro persikraustymas chaosas ar naujas iššūkis?349913
- Ieškoma biuro administratorė. Reikalavimas universalumas 745611
- Brangiai kainuojantis neapdairumas387801
- Išbandymo laikotarpis (bandomasis laikotarpis ir jo teisinė pusė)17667745
- Neblaivaus darbuotojo nušalinimas nuo darbo521014
- Tam tikri viešųjų pirkimų ginčų nagrinėjimo aspektai pagal ES ir Lietuvos teisę587980
- Viešieji pirkimai: tiekėjų kvalifikacijos vertinimo ypatumai632441
- Galimybė mokesčius išieškoti be ginčo587924
- Įmonių teisinės formos1022505
- Šeimos verslas: už ir prieš526186
- Fiziniai asmenys, norėdami verstis ūkine komercine veikla neįregistravę įmonės, gali užsiimti individualia veikla700888
Sugrįžkime į mokyklą sveiki ir žvalūs
Gera vaiko savijauta mokykloje – tėvelių rūpestis.
Tik sveikas, gerai besijaučiantis vaikas gali sėkmingai prisitaikyti prie nuolat besikeičiančios aplinkos, būti aktyvus ir sėkmingai įveikti mokymosi ir gyvenimo sunkumus. Ar viskuo pasirūpinome, kad jie būtų sveiki ir žvalūs? Skaityti toliau...
- Kaip išlikti viršuje pinigų krizės metu?343581
- Baigėsi visą mėnesį trukusios sostinės seniūnijų žaidynės469780
- Mano miestas - Mano šeima311261
- Klaipėdoje jau teikiamos įmonių inkubavimo paslaugos771980
- Fors Fortis pralaužė inovacijų ledus485540
- Verslo internacionalizavimas - tramplynas į sėkmę520241
- Viešojo ir privataus sektorių bendradarbiavimo galimybės673250
- Viešosios ir privačios partnerystės stabdžiai572740
- Viešojo ir privataus sektoriaus galimybės plėtojant viešąją infrastruktūrą631170
- Nelauk rytojaus deklaruok pajamas šiandien "VMI"459288
- Tik kas šeštas Lietuvos gyventojas neturi ekonominių sunkumų627030
Dienos juokelis :)
Norėdami praskaidrinti savo lankytojų gyvenimą, pastoviai pateiksime keletą dienos juokelių.
7. Jei nenorite turėti blogų vaikų... .... Youtube Skaityti toliau...
Klientų lojalumo vystymas interneto pagalba
Lojalumas ir internetas
Kiek Jūsų kompanija turi lojalių klientų? Kiekviename, paslaugomis ar produktais prekiaujančiame versle, klientai turi didelę reikšmę sėkmingam veiklos vystymui. Skaityti toliau...
- Apsaugok savo WiFi (bevielį kompiuterinį tinklą)441950
- Mozilla išleidžia stambų Firefox atnaujinimą, tuo kilsteldama draugiško interneto kartelę797022
- Naujos kartos Internet Explorer versiją vartotojai gali parsisiųsti nemokamai718536
- Paskutinės svetainių naujienos mygtuko paspaudimu755391
- Kas dešimta naršyklė - Mozilla Firefox392231
- Naujų pojūčių pristatymas internete336010
- Kitoks kompanijos prisistatymas Klaipėdos įvaizdžio kontekste370511
- Lietuvos IT specialistai - apie internetą ir jo ateitį375340
- Turizmo verslas internete vis dar menkai išvystyta, bet itin perspektyvi niša372400
- Primityvūs marketingo metodai didėjančioje verslo konkurencijoje jau išnaudoti.541124
Pakanka tik paskambinti

Vis daugiau buitinių prietaisų šiandien valdoma per atstumą nuotoliniais pulteliais. Kai kurias sistemas per atstumą tenka valdyti netgi lauke – na, kad ir garažo vartus. Tam tikslui galima pritaikyti prietaisą, kurį nuolat nešiojamės su savimi – mobilųjį telefoną.
Skaitmeniniu GSM ryšio formatu įmanoma perduoti ne tik garsą ar tekstines žinutes, bet ir vykdomąsias komandas. Skaityti toliau...
Vakarų Lietuvos medienos perdirbėjų ir eksportuotojų asociacijos Kreipimasis dėl vidaus rinkos apsaugos

Įvairaus dydžio ir pajėgumų šalies medienos perdirbėjai, įvairių medžio produktų gamintojai jau seniai pasigenda aiškios krašto vyriausybių politikos ir konkrečių veiksmų, efektyviai naudojant medienos išteklius ir sudarant palankias sąlygas plėtoti su šia žaliava susijusius vietos verslus.
Skaudžios problemos Skaityti toliau...
- Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, balandžio 29, 09:51
2025 gegužės 20 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 31, 08:24
2025 gegužės 13 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 25, 13:16
2025 gegužės 22 - 23 d. Atviri mokymai Klaipėdoje Kokybės valdymas gamyboje - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 24, 08:41
2025 gegužės 8 - 9 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 21, 12:41
2025 balandžio 15 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 17, 12:04
2025 balandžio 14 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 05, 10:51
2025 balandžio 11 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 03, 09:34
2025 balandžio 3 - 4 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 28, 12:10
2025 balandžio 15 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 19, 09:31
2025 kovo 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 10, 10:29
2025 kovo 27 - 28 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 17, 10:43
2025 kovo 11 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 15, 10:18
2025 vasario 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 13, 12:42
2025 kovo 10 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 10, 14:42
2025 vasario 10 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2024, gruodžio 18, 10:20
2025 vasario 19 - 20 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai / 2024, lapkričio 04, 11:36
2024 gruodžio 6 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai / 2024, rugsėjo 25, 08:18
2024-11-11 Atviri mokymai Klaipėdoje: "Vertybinė komunikacija pardavimuose ir klientų aptarnavime" - Mokymai - Kursai / 2024, rugpjūčio 26, 10:05
2024 spalio 7 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai / 2024, liepos 22, 08:01
2024 spalio 3 - 4 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas