Mokymai: Emocinė inteligencija ir sėkmė

Gebėdami suprasti bei valdyti savo ir kitų emocijas, patiriame mažiau streso darbe, efektyviau bendraujame ir bendradarbiaujame tiek su savo kolegomis, tiek su klientais, užtikriname gerą klimatą kolektyve, mažėja konfliktinių situacijų, didėja mūsų pačių ir žmonių, su kuriais dirbame, suinteresuotumas bei motyvacija, pasiekiame didesnių laimėjimų darbe ir karjeroje. Kiekviename mūsų slypi emociniai sugebėjimai, ir šiuos gebėjimus galime lavinti.
Daugiau informacijos: https://manager.lt/mokymai/emocinis-intelektas/ Skaityti toliau...
- Mokymai: Manager.LT lyderystės akademija176330
- Emocijų svarba organizacijoje386960
- Konfliktai įmonėje ir jų sprendimo būdai656290
- Kada reikia registruoti individualią veiklą690092
- Pasiruošimas svarbiam pranešimui (susirinkimai)537490
- Pardavimo telefonu ir vaizdo skambučiu nuotoliniai mokymai168050
- Naujo darbuotojo adaptacija įmonėje606652
- Metinis darbuotojų vertinimo pokalbis, arba Kaip atskleisti visas darbuotojų galimybes665840
- Geriausi vaistai piktam klientui nuraminti344570
- Verslo inkubavimas - tramplinas pažangioms įmonėms432832
- Verslumo skatinimo programa Fors Fortis (bendras aprašymas)585540
- Fors Fortis- Klaipėdos jaunuoliai bus mokomi verslo abėcėlės571290
- "Šiltas" požiūris į "šaltus" skambučius501433
- Mokymas - Seminaras - Efektyvūs vadovavimo principai - priemonė išlikti įtemptos konkurencijos sąlygomis546210
- Mokymai pardavimo vadovams - Jūs galite parduoti daugiau! 402381
- Ar šiemet daryti vasaros renginį darbuotojams? Kokį biudžetą skirti ir kaip jį efektyviai išnaudoti?505370
- Darbo vieta įmonės įvaizdžio dalis568910
- Miesto plėtros viziją drasko išvykstantys klaipėdiečiai476313
- Kaip teisingai išsirinkti tą, kuris tinkamai man atstovaus miesto savivaldos taryboje?531266
- Stojantieji į aukštąsias mokyklas pradeda registruotis internete613520
- Vasariško nedarbingumo sindromas, arba kaip dirbti vasarą545812
- Rekomendacijų tikrinimas priimant darbuotoją į darbą560750
- Nemokami mokymai "Verslauk" projekto dalyviams Klaipėdoje377220
- Technologijų perdavimas sėkmės formulė Klaipėdai562680
- Kaip sumažinti gramatinių klaidų skaičių pildant formas internete? (praktinis patarimas)598350
- Mokslas ir technologijos po vienu stogu572700
- Top 40 Vakarai.LT lankomiausių nuorodų608093
- Atgimsta interneto vartai Vakarai.LT!605960
- Kaip įmonės gali pasinaudoti pigių skrydžių oro bendrovių privalumais408720
- Kredito unija "Sveikatos kreditas"491863
- 2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje lietuvoje buvo 17,2 tūkst. laisvų darbo vietų614070
- Už komunalines paslaugas atsiskaityti galėsime ir prekybos centruose639640
- Nuolaidų lietus: ar nuo jo reikia skėčio?513460
- Statytis ar remontuotis340892
- Second Life modernaus verslo fenomenas402990
- Statybų bendrovės greitai pamiršta tai, ką žadėjo pirkėjams 362942
- Statybos kainos liepos mėnesįpadidėjo 1,3 procento 597220
- Lietuvos informacinių technologijų įmonės užsienio investuotojų taikiklyje629720
- Vartotojų nuomonės formavimas naujosios tendencijos rinkodaroje ir rinkos tyrimuose395940
- Bendravimas - gyvenimo alfa ir omega516580
- Investicinio projekto lengvata - galimybė daugeliui įmonių tobulinti veiklą pelno mokesčio sąskaita526648
- Kaip save pateikti: finansinių ataskaitų rodiklių palankesnio atspindėjimo kūrybinės apskaitos metodais galimybės459012
- Kieno rankose įmonės pinigai? Būna, kad niekieno!523120
- Didelės netesybos proga pasipelnyti ar būdas apsidrausti nuo nuostolių įrodinėjimo500843
- Menedžmento (vadybos ir kaštų) apskaitos atsiradimas ir raida346143
- Išmanykite savo, kaip vartotojo, teises5605223
- Darbuotojų atleidimo iš darbo tvarka8222917
- Vekseliai populiarėjanti atsiskaitymo priemonė (2) Vekselių apskaita447692
- Vėluojantys atsiskaitymai ir jų pasekmės8426322
- 2007 metų pelno dalybos nauji metai, nauji galvosūkiai566440
- Galimybė taikiai susitarti civilinio proceso metu821274
- Vadovas visuomet yra kaltas!?580542
- Bendraturčių sutikimai kaip teisės į statybą įgyvendinimo sąlyga631625
- Reikšmingumas apskaitoje372830
- Apmokėjimas už darbą švenčių ar poilsio dienomis945289
- Socialinio draudimo įmokų apskaičiavimo naujovės559110
- Siūlomuose darbo kodekso pakeitimuose daugiau klausimų, negu atsakymų 640111
- Darbo laiko apskaitos žiniaraščio pildymas19408357
- Faktoringas teisės reikalauti grąžinti skolą ( Perleidimas )518970
- Investicijų apskaita taikant nuosavybės metodą436520
- Audituojamas periodinių leidinių tiražas etiško leidybos verslo pagrindas350934
- Laikinoji darbo sutartis. Žurnalas "Biuro administravimas"565572
- Nekilnojamojo daikto pirkimo-pardavimo sutarties ypatumai7101512
- Sutarčių sudarymas: oferta ir akceptas 5190525
- Darbuotojų materialinė atsakomybė697789
- Darbdavio atsakomybė už darbuotojui padaryta žalą (darbo teisė)704817
- Esminio sutarties pažeidimo samprata ir nustatymo kriterijai419862
- Gyventojo pajamų deklaravimas. Išlaidos, kurias galima atimti iš pajamų. Buhalterija Nr. 1206764010
- Dividendų apmokestinimas: (2) Lietuvos vieneto gyventojams išmokamų dividendų apmokestinimas gyventojų pajamų mokesčiu745562
- Dividendų apmokestinimas (1)622780
- Nekilnojamojo turto mokesčio apskaičiavimas ir deklaravimas už 2006 metus 687251
- Visos šalies bendrovės 2006 metų pelną skirstys antiįstatymiškai!379680
- 2006 m. finansinėje atskaitomybėje taikytini įvertinimo būdai597200
- Kai keičiasi įmonės vyriausiasis buhalteris...6671010
Esminės viduriniosios grandies vadovo kompetencijos sėkmingai kelionei įmonės aplinkoje
Bet kurioje organizacijoje viduriniosios grandies vadovai yra labai svarbi grandis tarp vyresniosios grandies vadovų ir tiesioginių darbuotojų. Jiems tenka pagrindinis vaidmuo siekiant organizacijos tikslų, didinant efektyvumą ir puoselėjant teigiamą darbo aplinką. Viduriniosios grandies vadovai yra atsakingi už kasdienės veiklos priežiūrą, svarbių sprendimų priėmimą ir strategijų įgyvendinimą. Kad galėtų veiksmingai atlikti savo vaidmenį, jie turi turėti įvairių kompetencijų, kurios leistų jiems susidoroti su įvairiais iššūkiais ir atsakomybe. Taigi kokios yra esmines viduriniosios grandies vadovo kompetencijos, įgūdžiais ir savybės, būtinos norint sėkmingai dirbti įmonėje?
Visą straipsnį skaitykite: https://manager.lt/viduriniosios-grandies-vadovo-kompetencijos/ Skaityti toliau...
- Skundų, konfliktų ir streso valdymas71100
- Prastas karys, nesvajojantis tapti generolu522680
- Noriu būti profesionalus, vertinamas, perspektyvus...516850
- Ką daryti, jei aplinkiniams netinka jūsų darbas? Pataria psichologas378070
- Asta Rudzenskaitė, UAB "Voira": Sėkmingos karjeros receptas544340
- Aprangos etiketo laikymasis asmenybės laisvės ribojimas?688821
- Jūrinių technologijų vystymas: pirmieji žingsniai Klaipėdoje527430
- Kokybės valdymas: gamybos orkestro meistriškumas12360
- Kaip sutelkti komandą bendram tikslui612850
- Transformacinis vadovavimas580190
- Emocinis įsipareigojimas385310
- Moki dirbti - mokėk ir švęsti618530
- Darbuotojų skatinimas padėti ar tik netrukdyti?519690
- Darbuotojų motyvacijos modelis686351
- Vadovavimas besikeičiančiame pasaulyje652320
- Darbo su vadovais ypatumai628361
- Nėra atsakomybės, nebus ir rezultatų773741
- Laiko vagys588424
- Kodėl žmonės turėtų Jums dirbti583880
- Kas svarbiau: sukurti strategiją ar ją įgyvendinti?637072
- Įmanoma viskas387321
- Ką žinote apie darbo rinką, ir ar reikia ja domėtis?396960
- Esprit de Corps sukurkite savo 300 spartiečių349920
- Ar reikalingas klientų aptarnavimo standartas?129790
- Verslo vagystė533498
- Kaip atostogas skirti poilsiui, o ne darbui328513
- Dėmesio - kolektyve naujokas398442
- Kaip motyvuoti personalą krizės sąlygomis407920
- "Žvaigždės" - naudingos ar tik ryškios552051
- Medijos - informacija apie gyvenimą ar jo pakaitalas548932
- Lyderis ar auka?373360
- Kai "medžioja" Jūsų specialistus578320
- Nerimą sukelia mintys. Kaip jį suvaldyti?575480
- Idealaus vadybininko portretas565651
- Lojalių darbui ir įmonei darbuotojų Lietuvoje vos penktadalis562381
- Silpnoji vadybininkų vieta - teorinės žinios554990
- Meilės formulė (efektyvaus klientų aptarnavimo elementai)728600
- Fantastiška, bet neišnaudota pozicionavimo galimybė753050
- Kaip bendrauti įvairių tipų žmonėms?640981
- Aktoriaus meistriškumo pamokos vadovams564260
- Pardavimų didinimo rezervai slypi pareigų pavadinime?457431
- Reklama Internete413798
- Vidinė komunikacija - būdas užsidirbti ar pririšti darbuotojus843114
- Trumpai apie ryšius su visuomene575110
- Kaip parengti ryšių su visuomene planą679490
- Ryšiams su visuomene planetos išsidėsčiusios palankiai570912
- Verslo apskaitos standartų naujovės. Nuo 2012 m. įsigaliojusių VAS pakeitimų apžvalga 508060
- Inventorizuoti nelygu suskaičiuoti519402
- Darbo ir autorinės sutarties atribojimo požymiai562881
- Naujos pelno mokesčio įstatymo nuostatos392750
- Nuosavybės metodas: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų neatitikimai559812
- Nori veiksmingai vadovauti? Parenk biudžetą!590642
- Valdininkų reprezentavimo fondai tarsi įteisintas vokelis 337830
- Reprezentacijos sąnaudos: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų derinimas844773
- Turtinis įnašas didina ne tik akcinį kapitalą, bet ir įmonės mokesčių naštą445890
- Psichologinis spaudimas darbe4926247
- Ekstravertų ir intravertų skirtumai354740
- Atsipalaidavimo akimirkos darbe padeda įveikti stresą 350363
- Apskaitos dokumentų saugojimo tvarka 629100
- Jei rengiate darbo tvarkos taisykles812362
- Biuro persikraustymas chaosas ar naujas iššūkis?349813
- Ieškoma biuro administratorė. Reikalavimas universalumas 745471
- Brangiai kainuojantis neapdairumas387721
- Išbandymo laikotarpis (bandomasis laikotarpis ir jo teisinė pusė)17666145
- Neblaivaus darbuotojo nušalinimas nuo darbo520834
- Tam tikri viešųjų pirkimų ginčų nagrinėjimo aspektai pagal ES ir Lietuvos teisę587710
- Viešieji pirkimai: tiekėjų kvalifikacijos vertinimo ypatumai632351
- Galimybė mokesčius išieškoti be ginčo586434
- Įmonių teisinės formos1022275
- Šeimos verslas: už ir prieš526076
- Fiziniai asmenys, norėdami verstis ūkine komercine veikla neįregistravę įmonės, gali užsiimti individualia veikla700748
Sugrįžkime į mokyklą sveiki ir žvalūs
Gera vaiko savijauta mokykloje – tėvelių rūpestis.
Tik sveikas, gerai besijaučiantis vaikas gali sėkmingai prisitaikyti prie nuolat besikeičiančios aplinkos, būti aktyvus ir sėkmingai įveikti mokymosi ir gyvenimo sunkumus. Ar viskuo pasirūpinome, kad jie būtų sveiki ir žvalūs? Skaityti toliau...
- Kaip išlikti viršuje pinigų krizės metu?343461
- Baigėsi visą mėnesį trukusios sostinės seniūnijų žaidynės469520
- Mano miestas - Mano šeima311181
- Klaipėdoje jau teikiamos įmonių inkubavimo paslaugos771830
- Fors Fortis pralaužė inovacijų ledus485400
- Verslo internacionalizavimas - tramplynas į sėkmę520131
- Viešojo ir privataus sektorių bendradarbiavimo galimybės673070
- Viešosios ir privačios partnerystės stabdžiai572640
- Viešojo ir privataus sektoriaus galimybės plėtojant viešąją infrastruktūrą631060
- Nelauk rytojaus deklaruok pajamas šiandien "VMI"459228
- Tik kas šeštas Lietuvos gyventojas neturi ekonominių sunkumų626850
Dienos juokelis :)
Norėdami praskaidrinti savo lankytojų gyvenimą, pastoviai pateiksime keletą dienos juokelių.
7. Jei nenorite turėti blogų vaikų... .... Youtube Skaityti toliau...
Klientų lojalumo vystymas interneto pagalba
Lojalumas ir internetas
Kiek Jūsų kompanija turi lojalių klientų? Kiekviename, paslaugomis ar produktais prekiaujančiame versle, klientai turi didelę reikšmę sėkmingam veiklos vystymui. Skaityti toliau...
- Apsaugok savo WiFi (bevielį kompiuterinį tinklą)441830
- Mozilla išleidžia stambų Firefox atnaujinimą, tuo kilsteldama draugiško interneto kartelę796712
- Naujos kartos Internet Explorer versiją vartotojai gali parsisiųsti nemokamai718346
- Paskutinės svetainių naujienos mygtuko paspaudimu755251
- Kas dešimta naršyklė - Mozilla Firefox392041
- Naujų pojūčių pristatymas internete335910
- Kitoks kompanijos prisistatymas Klaipėdos įvaizdžio kontekste370351
- Lietuvos IT specialistai - apie internetą ir jo ateitį375170
- Turizmo verslas internete vis dar menkai išvystyta, bet itin perspektyvi niša372250
- Primityvūs marketingo metodai didėjančioje verslo konkurencijoje jau išnaudoti.540954
Pakanka tik paskambinti

Vis daugiau buitinių prietaisų šiandien valdoma per atstumą nuotoliniais pulteliais. Kai kurias sistemas per atstumą tenka valdyti netgi lauke – na, kad ir garažo vartus. Tam tikslui galima pritaikyti prietaisą, kurį nuolat nešiojamės su savimi – mobilųjį telefoną.
Skaitmeniniu GSM ryšio formatu įmanoma perduoti ne tik garsą ar tekstines žinutes, bet ir vykdomąsias komandas. Skaityti toliau...
Vakarų Lietuvos medienos perdirbėjų ir eksportuotojų asociacijos Kreipimasis dėl vidaus rinkos apsaugos

Įvairaus dydžio ir pajėgumų šalies medienos perdirbėjai, įvairių medžio produktų gamintojai jau seniai pasigenda aiškios krašto vyriausybių politikos ir konkrečių veiksmų, efektyviai naudojant medienos išteklius ir sudarant palankias sąlygas plėtoti su šia žaliava susijusius vietos verslus.
Skaudžios problemos Skaityti toliau...
- Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, balandžio 29, 09:51
2025 gegužės 20 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 31, 08:24
2025 gegužės 13 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 25, 13:16
2025 gegužės 22 - 23 d. Atviri mokymai Klaipėdoje Kokybės valdymas gamyboje - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 24, 08:41
2025 gegužės 8 - 9 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 21, 12:41
2025 balandžio 15 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 17, 12:04
2025 balandžio 14 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 05, 10:51
2025 balandžio 11 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 03, 09:34
2025 balandžio 3 - 4 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 28, 12:10
2025 balandžio 15 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 19, 09:31
2025 kovo 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 10, 10:29
2025 kovo 27 - 28 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 17, 10:43
2025 kovo 11 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 15, 10:18
2025 vasario 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 13, 12:42
2025 kovo 10 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 10, 14:42
2025 vasario 10 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2024, gruodžio 18, 10:20
2025 vasario 19 - 20 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai / 2024, lapkričio 04, 11:36
2024 gruodžio 6 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai / 2024, rugsėjo 25, 08:18
2024-11-11 Atviri mokymai Klaipėdoje: "Vertybinė komunikacija pardavimuose ir klientų aptarnavime" - Mokymai - Kursai / 2024, rugpjūčio 26, 10:05
2024 spalio 7 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai / 2024, liepos 22, 08:01
2024 spalio 3 - 4 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas