Mokymai: Emocinė inteligencija ir sėkmė

Gebėdami suprasti bei valdyti savo ir kitų emocijas, patiriame mažiau streso darbe, efektyviau bendraujame ir bendradarbiaujame tiek su savo kolegomis, tiek su klientais, užtikriname gerą klimatą kolektyve, mažėja konfliktinių situacijų, didėja mūsų pačių ir žmonių, su kuriais dirbame, suinteresuotumas bei motyvacija, pasiekiame didesnių laimėjimų darbe ir karjeroje. Kiekviename mūsų slypi emociniai sugebėjimai, ir šiuos gebėjimus galime lavinti.
Daugiau informacijos: https://manager.lt/mokymai/emocinis-intelektas/ Skaityti toliau...
- Mokymai: Manager.LT lyderystės akademija184840
- Emocijų svarba organizacijoje390910
- Konfliktai įmonėje ir jų sprendimo būdai672250
- Kada reikia registruoti individualią veiklą702422
- Pasiruošimas svarbiam pranešimui (susirinkimai)548560
- Pardavimo telefonu ir vaizdo skambučiu nuotoliniai mokymai175170
- Naujo darbuotojo adaptacija įmonėje618282
- Metinis darbuotojų vertinimo pokalbis, arba Kaip atskleisti visas darbuotojų galimybes678950
- Geriausi vaistai piktam klientui nuraminti352740
- Verslo inkubavimas - tramplinas pažangioms įmonėms440772
- Verslumo skatinimo programa Fors Fortis (bendras aprašymas)600720
- Fors Fortis- Klaipėdos jaunuoliai bus mokomi verslo abėcėlės588040
- "Šiltas" požiūris į "šaltus" skambučius508513
- Mokymas - Seminaras - Efektyvūs vadovavimo principai - priemonė išlikti įtemptos konkurencijos sąlygomis555950
- Mokymai pardavimo vadovams - Jūs galite parduoti daugiau! 408561
- Ar šiemet daryti vasaros renginį darbuotojams? Kokį biudžetą skirti ir kaip jį efektyviai išnaudoti?515770
- Darbo vieta įmonės įvaizdžio dalis579340
- Miesto plėtros viziją drasko išvykstantys klaipėdiečiai483393
- Kaip teisingai išsirinkti tą, kuris tinkamai man atstovaus miesto savivaldos taryboje?534256
- Stojantieji į aukštąsias mokyklas pradeda registruotis internete626150
- Vasariško nedarbingumo sindromas, arba kaip dirbti vasarą556412
- Rekomendacijų tikrinimas priimant darbuotoją į darbą573130
- Nemokami mokymai "Verslauk" projekto dalyviams Klaipėdoje379240
- Technologijų perdavimas sėkmės formulė Klaipėdai574160
- Kaip sumažinti gramatinių klaidų skaičių pildant formas internete? (praktinis patarimas)612630
- Mokslas ir technologijos po vienu stogu575600
- Top 40 Vakarai.LT lankomiausių nuorodų612703
- Atgimsta interneto vartai Vakarai.LT!616860
- Kaip įmonės gali pasinaudoti pigių skrydžių oro bendrovių privalumais417280
- Kredito unija "Sveikatos kreditas"504243
- 2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje lietuvoje buvo 17,2 tūkst. laisvų darbo vietų623580
- Už komunalines paslaugas atsiskaityti galėsime ir prekybos centruose650390
- Nuolaidų lietus: ar nuo jo reikia skėčio?522270
- Statytis ar remontuotis342152
- Second Life modernaus verslo fenomenas404860
- Statybų bendrovės greitai pamiršta tai, ką žadėjo pirkėjams 364622
- Statybos kainos liepos mėnesįpadidėjo 1,3 procento 606540
- Lietuvos informacinių technologijų įmonės užsienio investuotojų taikiklyje639100
- Vartotojų nuomonės formavimas naujosios tendencijos rinkodaroje ir rinkos tyrimuose399240
- Bendravimas - gyvenimo alfa ir omega526800
- Investicinio projekto lengvata - galimybė daugeliui įmonių tobulinti veiklą pelno mokesčio sąskaita536308
- Kaip save pateikti: finansinių ataskaitų rodiklių palankesnio atspindėjimo kūrybinės apskaitos metodais galimybės468532
- Kieno rankose įmonės pinigai? Būna, kad niekieno!532810
- Didelės netesybos proga pasipelnyti ar būdas apsidrausti nuo nuostolių įrodinėjimo509593
- Menedžmento (vadybos ir kaštų) apskaitos atsiradimas ir raida347343
- Išmanykite savo, kaip vartotojo, teises5629323
- Darbuotojų atleidimo iš darbo tvarka8261117
- Vekseliai populiarėjanti atsiskaitymo priemonė (2) Vekselių apskaita449352
- Vėluojantys atsiskaitymai ir jų pasekmės8526122
- 2007 metų pelno dalybos nauji metai, nauji galvosūkiai577720
- Galimybė taikiai susitarti civilinio proceso metu832254
- Vadovas visuomet yra kaltas!?592972
- Bendraturčių sutikimai kaip teisės į statybą įgyvendinimo sąlyga638695
- Reikšmingumas apskaitoje374970
- Apmokėjimas už darbą švenčių ar poilsio dienomis947409
- Socialinio draudimo įmokų apskaičiavimo naujovės568360
- Siūlomuose darbo kodekso pakeitimuose daugiau klausimų, negu atsakymų 649531
- Darbo laiko apskaitos žiniaraščio pildymas19539157
- Faktoringas teisės reikalauti grąžinti skolą ( Perleidimas )520880
- Investicijų apskaita taikant nuosavybės metodą451740
- Audituojamas periodinių leidinių tiražas etiško leidybos verslo pagrindas362054
- Laikinoji darbo sutartis. Žurnalas "Biuro administravimas"577542
- Nekilnojamojo daikto pirkimo-pardavimo sutarties ypatumai7236312
- Sutarčių sudarymas: oferta ir akceptas 5305525
- Darbuotojų materialinė atsakomybė709659
- Darbdavio atsakomybė už darbuotojui padaryta žalą (darbo teisė)720247
- Esminio sutarties pažeidimo samprata ir nustatymo kriterijai428812
- Gyventojo pajamų deklaravimas. Išlaidos, kurias galima atimti iš pajamų. Buhalterija Nr. 1206823010
- Dividendų apmokestinimas: (2) Lietuvos vieneto gyventojams išmokamų dividendų apmokestinimas gyventojų pajamų mokesčiu753852
- Dividendų apmokestinimas (1)635030
- Nekilnojamojo turto mokesčio apskaičiavimas ir deklaravimas už 2006 metus 696851
- Visos šalies bendrovės 2006 metų pelną skirstys antiįstatymiškai!386390
- 2006 m. finansinėje atskaitomybėje taikytini įvertinimo būdai604690
- Kai keičiasi įmonės vyriausiasis buhalteris...6728210
Esminės viduriniosios grandies vadovo kompetencijos sėkmingai kelionei įmonės aplinkoje
Bet kurioje organizacijoje viduriniosios grandies vadovai yra labai svarbi grandis tarp vyresniosios grandies vadovų ir tiesioginių darbuotojų. Jiems tenka pagrindinis vaidmuo siekiant organizacijos tikslų, didinant efektyvumą ir puoselėjant teigiamą darbo aplinką. Viduriniosios grandies vadovai yra atsakingi už kasdienės veiklos priežiūrą, svarbių sprendimų priėmimą ir strategijų įgyvendinimą. Kad galėtų veiksmingai atlikti savo vaidmenį, jie turi turėti įvairių kompetencijų, kurios leistų jiems susidoroti su įvairiais iššūkiais ir atsakomybe. Taigi kokios yra esmines viduriniosios grandies vadovo kompetencijos, įgūdžiais ir savybės, būtinos norint sėkmingai dirbti įmonėje?
Visą straipsnį skaitykite: https://manager.lt/viduriniosios-grandies-vadovo-kompetencijos/ Skaityti toliau...
- Skundų, konfliktų ir streso valdymas72920
- Prastas karys, nesvajojantis tapti generolu534380
- Noriu būti profesionalus, vertinamas, perspektyvus...527870
- Ką daryti, jei aplinkiniams netinka jūsų darbas? Pataria psichologas386250
- Asta Rudzenskaitė, UAB "Voira": Sėkmingos karjeros receptas555770
- Aprangos etiketo laikymasis asmenybės laisvės ribojimas?700631
- Jūrinių technologijų vystymas: pirmieji žingsniai Klaipėdoje540030
- Kokybės valdymas: gamybos orkestro meistriškumas16900
- Kaip sutelkti komandą bendram tikslui621370
- Transformacinis vadovavimas593070
- Emocinis įsipareigojimas392950
- Moki dirbti - mokėk ir švęsti627120
- Darbuotojų skatinimas padėti ar tik netrukdyti?529500
- Darbuotojų motyvacijos modelis696251
- Vadovavimas besikeičiančiame pasaulyje666180
- Darbo su vadovais ypatumai638641
- Nėra atsakomybės, nebus ir rezultatų783411
- Laiko vagys596524
- Kodėl žmonės turėtų Jums dirbti589950
- Kas svarbiau: sukurti strategiją ar ją įgyvendinti?647352
- Įmanoma viskas394661
- Ką žinote apie darbo rinką, ir ar reikia ja domėtis?400650
- Esprit de Corps sukurkite savo 300 spartiečių352630
- Ar reikalingas klientų aptarnavimo standartas?136920
- Verslo vagystė545178
- Kaip atostogas skirti poilsiui, o ne darbui339533
- Dėmesio - kolektyve naujokas404362
- Kaip motyvuoti personalą krizės sąlygomis413940
- "Žvaigždės" - naudingos ar tik ryškios563141
- Medijos - informacija apie gyvenimą ar jo pakaitalas555622
- Lyderis ar auka?379880
- Kai "medžioja" Jūsų specialistus587970
- Nerimą sukelia mintys. Kaip jį suvaldyti?587460
- Idealaus vadybininko portretas569771
- Lojalių darbui ir įmonei darbuotojų Lietuvoje vos penktadalis576071
- Silpnoji vadybininkų vieta - teorinės žinios560080
- Meilės formulė (efektyvaus klientų aptarnavimo elementai)738780
- Fantastiška, bet neišnaudota pozicionavimo galimybė756040
- Kaip bendrauti įvairių tipų žmonėms?650091
- Aktoriaus meistriškumo pamokos vadovams573770
- Pardavimų didinimo rezervai slypi pareigų pavadinime?460341
- Reklama Internete417828
- Vidinė komunikacija - būdas užsidirbti ar pririšti darbuotojus850634
- Trumpai apie ryšius su visuomene580770
- Kaip parengti ryšių su visuomene planą684510
- Ryšiams su visuomene planetos išsidėsčiusios palankiai578482
- Verslo apskaitos standartų naujovės. Nuo 2012 m. įsigaliojusių VAS pakeitimų apžvalga 516510
- Inventorizuoti nelygu suskaičiuoti530442
- Darbo ir autorinės sutarties atribojimo požymiai575251
- Naujos pelno mokesčio įstatymo nuostatos395780
- Nuosavybės metodas: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų neatitikimai572022
- Nori veiksmingai vadovauti? Parenk biudžetą!602842
- Valdininkų reprezentavimo fondai tarsi įteisintas vokelis 351440
- Reprezentacijos sąnaudos: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų derinimas851863
- Turtinis įnašas didina ne tik akcinį kapitalą, bet ir įmonės mokesčių naštą452870
- Psichologinis spaudimas darbe4957447
- Ekstravertų ir intravertų skirtumai357960
- Atsipalaidavimo akimirkos darbe padeda įveikti stresą 353583
- Apskaitos dokumentų saugojimo tvarka 641820
- Jei rengiate darbo tvarkos taisykles824652
- Biuro persikraustymas chaosas ar naujas iššūkis?356173
- Ieškoma biuro administratorė. Reikalavimas universalumas 755621
- Brangiai kainuojantis neapdairumas394551
- Išbandymo laikotarpis (bandomasis laikotarpis ir jo teisinė pusė)17846945
- Neblaivaus darbuotojo nušalinimas nuo darbo522654
- Tam tikri viešųjų pirkimų ginčų nagrinėjimo aspektai pagal ES ir Lietuvos teisę599320
- Viešieji pirkimai: tiekėjų kvalifikacijos vertinimo ypatumai644011
- Galimybė mokesčius išieškoti be ginčo597084
- Įmonių teisinės formos1027855
- Šeimos verslas: už ir prieš533496
- Fiziniai asmenys, norėdami verstis ūkine komercine veikla neįregistravę įmonės, gali užsiimti individualia veikla703428
Sugrįžkime į mokyklą sveiki ir žvalūs
Gera vaiko savijauta mokykloje – tėvelių rūpestis.
Tik sveikas, gerai besijaučiantis vaikas gali sėkmingai prisitaikyti prie nuolat besikeičiančios aplinkos, būti aktyvus ir sėkmingai įveikti mokymosi ir gyvenimo sunkumus. Ar viskuo pasirūpinome, kad jie būtų sveiki ir žvalūs? Skaityti toliau...
- Kaip išlikti viršuje pinigų krizės metu?346361
- Baigėsi visą mėnesį trukusios sostinės seniūnijų žaidynės478840
- Mano miestas - Mano šeima313181
- Klaipėdoje jau teikiamos įmonių inkubavimo paslaugos780790
- Fors Fortis pralaužė inovacijų ledus493080
- Verslo internacionalizavimas - tramplynas į sėkmę533321
- Viešojo ir privataus sektorių bendradarbiavimo galimybės685660
- Viešosios ir privačios partnerystės stabdžiai583510
- Viešojo ir privataus sektoriaus galimybės plėtojant viešąją infrastruktūrą644450
- Nelauk rytojaus deklaruok pajamas šiandien "VMI"465508
- Tik kas šeštas Lietuvos gyventojas neturi ekonominių sunkumų636060
Dienos juokelis :)
Norėdami praskaidrinti savo lankytojų gyvenimą, pastoviai pateiksime keletą dienos juokelių.
7. Jei nenorite turėti blogų vaikų... .... Youtube Skaityti toliau...
Klientų lojalumo vystymas interneto pagalba
Lojalumas ir internetas
Kiek Jūsų kompanija turi lojalių klientų? Kiekviename, paslaugomis ar produktais prekiaujančiame versle, klientai turi didelę reikšmę sėkmingam veiklos vystymui. Skaityti toliau...
- Apsaugok savo WiFi (bevielį kompiuterinį tinklą)450130
- Mozilla išleidžia stambų Firefox atnaujinimą, tuo kilsteldama draugiško interneto kartelę801902
- Naujos kartos Internet Explorer versiją vartotojai gali parsisiųsti nemokamai727146
- Paskutinės svetainių naujienos mygtuko paspaudimu763771
- Kas dešimta naršyklė - Mozilla Firefox400041
- Naujų pojūčių pristatymas internete338740
- Kitoks kompanijos prisistatymas Klaipėdos įvaizdžio kontekste383491
- Lietuvos IT specialistai - apie internetą ir jo ateitį388850
- Turizmo verslas internete vis dar menkai išvystyta, bet itin perspektyvi niša381130
- Primityvūs marketingo metodai didėjančioje verslo konkurencijoje jau išnaudoti.549874
Pakanka tik paskambinti

Vis daugiau buitinių prietaisų šiandien valdoma per atstumą nuotoliniais pulteliais. Kai kurias sistemas per atstumą tenka valdyti netgi lauke – na, kad ir garažo vartus. Tam tikslui galima pritaikyti prietaisą, kurį nuolat nešiojamės su savimi – mobilųjį telefoną.
Skaitmeniniu GSM ryšio formatu įmanoma perduoti ne tik garsą ar tekstines žinutes, bet ir vykdomąsias komandas. Skaityti toliau...
Vakarų Lietuvos medienos perdirbėjų ir eksportuotojų asociacijos Kreipimasis dėl vidaus rinkos apsaugos

Įvairaus dydžio ir pajėgumų šalies medienos perdirbėjai, įvairių medžio produktų gamintojai jau seniai pasigenda aiškios krašto vyriausybių politikos ir konkrečių veiksmų, efektyviai naudojant medienos išteklius ir sudarant palankias sąlygas plėtoti su šia žaliava susijusius vietos verslus.
Skaudžios problemos Skaityti toliau...
- Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, gegužės 29, 11:49
2025 spalio 16 - 17 d. Atviri mokymai Vilniuje: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, balandžio 29, 09:51
2025 gegužės 20 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 31, 08:24
2025 gegužės 13 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 25, 13:16
2025 gegužės 22 - 23 d. Atviri mokymai Klaipėdoje Kokybės valdymas gamyboje - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 24, 08:41
2025 gegužės 8 - 9 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 21, 12:41
2025 balandžio 15 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 17, 12:04
2025 balandžio 14 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 05, 10:51
2025 balandžio 11 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 03, 09:34
2025 balandžio 3 - 4 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 28, 12:10
2025 balandžio 15 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 19, 09:31
2025 kovo 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 10, 10:29
2025 kovo 27 - 28 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 17, 10:43
2025 kovo 11 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 15, 10:18
2025 vasario 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 13, 12:42
2025 kovo 10 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 10, 14:42
2025 vasario 10 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2024, gruodžio 18, 10:20
2025 vasario 19 - 20 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai / 2024, lapkričio 04, 11:36
2024 gruodžio 6 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai / 2024, rugsėjo 25, 08:18
2024-11-11 Atviri mokymai Klaipėdoje: "Vertybinė komunikacija pardavimuose ir klientų aptarnavime" - Mokymai - Kursai / 2024, rugpjūčio 26, 10:05
2024 spalio 7 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas