Mokymai: Emocinė inteligencija ir sėkmė

Gebėdami suprasti bei valdyti savo ir kitų emocijas, patiriame mažiau streso darbe, efektyviau bendraujame ir bendradarbiaujame tiek su savo kolegomis, tiek su klientais, užtikriname gerą klimatą kolektyve, mažėja konfliktinių situacijų, didėja mūsų pačių ir žmonių, su kuriais dirbame, suinteresuotumas bei motyvacija, pasiekiame didesnių laimėjimų darbe ir karjeroje. Kiekviename mūsų slypi emociniai sugebėjimai, ir šiuos gebėjimus galime lavinti.
Daugiau informacijos: https://manager.lt/mokymai/emocinis-intelektas/ Skaityti toliau...
- Mokymai: Manager.LT lyderystės akademija174260
- Emocijų svarba organizacijoje384780
- Konfliktai įmonėje ir jų sprendimo būdai654170
- Kada reikia registruoti individualią veiklą685142
- Pasiruošimas svarbiam pranešimui (susirinkimai)533060
- Pardavimo telefonu ir vaizdo skambučiu nuotoliniai mokymai165590
- Naujo darbuotojo adaptacija įmonėje601622
- Metinis darbuotojų vertinimo pokalbis, arba Kaip atskleisti visas darbuotojų galimybes660180
- Geriausi vaistai piktam klientui nuraminti342740
- Verslo inkubavimas - tramplinas pažangioms įmonėms431022
- Verslumo skatinimo programa Fors Fortis (bendras aprašymas)583860
- Fors Fortis- Klaipėdos jaunuoliai bus mokomi verslo abėcėlės569470
- "Šiltas" požiūris į "šaltus" skambučius494883
- Mokymas - Seminaras - Efektyvūs vadovavimo principai - priemonė išlikti įtemptos konkurencijos sąlygomis542420
- Mokymai pardavimo vadovams - Jūs galite parduoti daugiau! 401521
- Ar šiemet daryti vasaros renginį darbuotojams? Kokį biudžetą skirti ir kaip jį efektyviai išnaudoti?501190
- Darbo vieta įmonės įvaizdžio dalis563550
- Miesto plėtros viziją drasko išvykstantys klaipėdiečiai472723
- Kaip teisingai išsirinkti tą, kuris tinkamai man atstovaus miesto savivaldos taryboje?524976
- Stojantieji į aukštąsias mokyklas pradeda registruotis internete608310
- Vasariško nedarbingumo sindromas, arba kaip dirbti vasarą541742
- Rekomendacijų tikrinimas priimant darbuotoją į darbą555690
- Nemokami mokymai "Verslauk" projekto dalyviams Klaipėdoje373410
- Technologijų perdavimas sėkmės formulė Klaipėdai559250
- Kaip sumažinti gramatinių klaidų skaičių pildant formas internete? (praktinis patarimas)594050
- Mokslas ir technologijos po vienu stogu569030
- Top 40 Vakarai.LT lankomiausių nuorodų606773
- Atgimsta interneto vartai Vakarai.LT!601570
- Kaip įmonės gali pasinaudoti pigių skrydžių oro bendrovių privalumais406940
- Kredito unija "Sveikatos kreditas"486793
- 2006 m. antrojo ketvirčio pabaigoje lietuvoje buvo 17,2 tūkst. laisvų darbo vietų610280
- Už komunalines paslaugas atsiskaityti galėsime ir prekybos centruose635320
- Nuolaidų lietus: ar nuo jo reikia skėčio?510170
- Statytis ar remontuotis337952
- Second Life modernaus verslo fenomenas399670
- Statybų bendrovės greitai pamiršta tai, ką žadėjo pirkėjams 359622
- Statybos kainos liepos mėnesįpadidėjo 1,3 procento 593780
- Lietuvos informacinių technologijų įmonės užsienio investuotojų taikiklyje625770
- Vartotojų nuomonės formavimas naujosios tendencijos rinkodaroje ir rinkos tyrimuose394300
- Bendravimas - gyvenimo alfa ir omega512330
- Investicinio projekto lengvata - galimybė daugeliui įmonių tobulinti veiklą pelno mokesčio sąskaita522628
- Kaip save pateikti: finansinių ataskaitų rodiklių palankesnio atspindėjimo kūrybinės apskaitos metodais galimybės455392
- Kieno rankose įmonės pinigai? Būna, kad niekieno!519330
- Didelės netesybos proga pasipelnyti ar būdas apsidrausti nuo nuostolių įrodinėjimo497543
- Menedžmento (vadybos ir kaštų) apskaitos atsiradimas ir raida343023
- Išmanykite savo, kaip vartotojo, teises5564323
- Darbuotojų atleidimo iš darbo tvarka8179617
- Vekseliai populiarėjanti atsiskaitymo priemonė (2) Vekselių apskaita444342
- Vėluojantys atsiskaitymai ir jų pasekmės8385022
- 2007 metų pelno dalybos nauji metai, nauji galvosūkiai561830
- Galimybė taikiai susitarti civilinio proceso metu816454
- Vadovas visuomet yra kaltas!?575872
- Bendraturčių sutikimai kaip teisės į statybą įgyvendinimo sąlyga624745
- Reikšmingumas apskaitoje369010
- Apmokėjimas už darbą švenčių ar poilsio dienomis941699
- Socialinio draudimo įmokų apskaičiavimo naujovės555580
- Siūlomuose darbo kodekso pakeitimuose daugiau klausimų, negu atsakymų 636561
- Darbo laiko apskaitos žiniaraščio pildymas19362257
- Faktoringas teisės reikalauti grąžinti skolą ( Perleidimas )515640
- Investicijų apskaita taikant nuosavybės metodą434280
- Audituojamas periodinių leidinių tiražas etiško leidybos verslo pagrindas350024
- Laikinoji darbo sutartis. Žurnalas "Biuro administravimas"563572
- Nekilnojamojo daikto pirkimo-pardavimo sutarties ypatumai7080512
- Sutarčių sudarymas: oferta ir akceptas 5180525
- Darbuotojų materialinė atsakomybė696109
- Darbdavio atsakomybė už darbuotojui padaryta žalą (darbo teisė)703347
- Esminio sutarties pažeidimo samprata ir nustatymo kriterijai418042
- Gyventojo pajamų deklaravimas. Išlaidos, kurias galima atimti iš pajamų. Buhalterija Nr. 1206755610
- Dividendų apmokestinimas: (2) Lietuvos vieneto gyventojams išmokamų dividendų apmokestinimas gyventojų pajamų mokesčiu743702
- Dividendų apmokestinimas (1)619880
- Nekilnojamojo turto mokesčio apskaičiavimas ir deklaravimas už 2006 metus 685901
- Visos šalies bendrovės 2006 metų pelną skirstys antiįstatymiškai!378630
- 2006 m. finansinėje atskaitomybėje taikytini įvertinimo būdai595940
- Kai keičiasi įmonės vyriausiasis buhalteris...6665210
Esminės viduriniosios grandies vadovo kompetencijos sėkmingai kelionei įmonės aplinkoje
Bet kurioje organizacijoje viduriniosios grandies vadovai yra labai svarbi grandis tarp vyresniosios grandies vadovų ir tiesioginių darbuotojų. Jiems tenka pagrindinis vaidmuo siekiant organizacijos tikslų, didinant efektyvumą ir puoselėjant teigiamą darbo aplinką. Viduriniosios grandies vadovai yra atsakingi už kasdienės veiklos priežiūrą, svarbių sprendimų priėmimą ir strategijų įgyvendinimą. Kad galėtų veiksmingai atlikti savo vaidmenį, jie turi turėti įvairių kompetencijų, kurios leistų jiems susidoroti su įvairiais iššūkiais ir atsakomybe. Taigi kokios yra esmines viduriniosios grandies vadovo kompetencijos, įgūdžiais ir savybės, būtinos norint sėkmingai dirbti įmonėje?
Visą straipsnį skaitykite: https://manager.lt/viduriniosios-grandies-vadovo-kompetencijos/ Skaityti toliau...
- Skundų, konfliktų ir streso valdymas69930
- Prastas karys, nesvajojantis tapti generolu517370
- Noriu būti profesionalus, vertinamas, perspektyvus...512460
- Ką daryti, jei aplinkiniams netinka jūsų darbas? Pataria psichologas376240
- Asta Rudzenskaitė, UAB "Voira": Sėkmingos karjeros receptas540680
- Aprangos etiketo laikymasis asmenybės laisvės ribojimas?684191
- Jūrinių technologijų vystymas: pirmieji žingsniai Klaipėdoje525970
- Kokybės valdymas: gamybos orkestro meistriškumas11210
- Kaip sutelkti komandą bendram tikslui610910
- Transformacinis vadovavimas575470
- Emocinis įsipareigojimas383110
- Moki dirbti - mokėk ir švęsti616200
- Darbuotojų skatinimas padėti ar tik netrukdyti?515350
- Darbuotojų motyvacijos modelis682401
- Vadovavimas besikeičiančiame pasaulyje647850
- Darbo su vadovais ypatumai625451
- Nėra atsakomybės, nebus ir rezultatų770921
- Laiko vagys586384
- Kodėl žmonės turėtų Jums dirbti581770
- Kas svarbiau: sukurti strategiją ar ją įgyvendinti?634772
- Įmanoma viskas385921
- Ką žinote apie darbo rinką, ir ar reikia ja domėtis?395020
- Esprit de Corps sukurkite savo 300 spartiečių345900
- Ar reikalingas klientų aptarnavimo standartas?127150
- Verslo vagystė530098
- Kaip atostogas skirti poilsiui, o ne darbui327633
- Dėmesio - kolektyve naujokas397832
- Kaip motyvuoti personalą krizės sąlygomis407080
- "Žvaigždės" - naudingos ar tik ryškios549571
- Medijos - informacija apie gyvenimą ar jo pakaitalas544362
- Lyderis ar auka?372430
- Kai "medžioja" Jūsų specialistus574670
- Nerimą sukelia mintys. Kaip jį suvaldyti?569660
- Idealaus vadybininko portretas564011
- Lojalių darbui ir įmonei darbuotojų Lietuvoje vos penktadalis557881
- Silpnoji vadybininkų vieta - teorinės žinios553670
- Meilės formulė (efektyvaus klientų aptarnavimo elementai)725720
- Fantastiška, bet neišnaudota pozicionavimo galimybė749200
- Kaip bendrauti įvairių tipų žmonėms?638601
- Aktoriaus meistriškumo pamokos vadovams561470
- Pardavimų didinimo rezervai slypi pareigų pavadinime?455941
- Reklama Internete411508
- Vidinė komunikacija - būdas užsidirbti ar pririšti darbuotojus840554
- Trumpai apie ryšius su visuomene573420
- Kaip parengti ryšių su visuomene planą678120
- Ryšiams su visuomene planetos išsidėsčiusios palankiai569452
- Verslo apskaitos standartų naujovės. Nuo 2012 m. įsigaliojusių VAS pakeitimų apžvalga 503980
- Inventorizuoti nelygu suskaičiuoti517452
- Darbo ir autorinės sutarties atribojimo požymiai557441
- Naujos pelno mokesčio įstatymo nuostatos389010
- Nuosavybės metodas: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų neatitikimai555662
- Nori veiksmingai vadovauti? Parenk biudžetą!586872
- Valdininkų reprezentavimo fondai tarsi įteisintas vokelis 336940
- Reprezentacijos sąnaudos: finansinės apskaitos ir mokesčių reikalavimų derinimas843553
- Turtinis įnašas didina ne tik akcinį kapitalą, bet ir įmonės mokesčių naštą444710
- Psichologinis spaudimas darbe4884847
- Ekstravertų ir intravertų skirtumai350310
- Atsipalaidavimo akimirkos darbe padeda įveikti stresą 346363
- Apskaitos dokumentų saugojimo tvarka 623750
- Jei rengiate darbo tvarkos taisykles811242
- Biuro persikraustymas chaosas ar naujas iššūkis?348903
- Ieškoma biuro administratorė. Reikalavimas universalumas 743931
- Brangiai kainuojantis neapdairumas386391
- Išbandymo laikotarpis (bandomasis laikotarpis ir jo teisinė pusė)17638045
- Neblaivaus darbuotojo nušalinimas nuo darbo517264
- Tam tikri viešųjų pirkimų ginčų nagrinėjimo aspektai pagal ES ir Lietuvos teisę583110
- Viešieji pirkimai: tiekėjų kvalifikacijos vertinimo ypatumai628821
- Galimybė mokesčius išieškoti be ginčo584974
- Įmonių teisinės formos1020025
- Šeimos verslas: už ir prieš524606
- Fiziniai asmenys, norėdami verstis ūkine komercine veikla neįregistravę įmonės, gali užsiimti individualia veikla698608
Sugrįžkime į mokyklą sveiki ir žvalūs
Gera vaiko savijauta mokykloje – tėvelių rūpestis.
Tik sveikas, gerai besijaučiantis vaikas gali sėkmingai prisitaikyti prie nuolat besikeičiančios aplinkos, būti aktyvus ir sėkmingai įveikti mokymosi ir gyvenimo sunkumus. Ar viskuo pasirūpinome, kad jie būtų sveiki ir žvalūs? Skaityti toliau...
- Kaip išlikti viršuje pinigų krizės metu?339491
- Baigėsi visą mėnesį trukusios sostinės seniūnijų žaidynės464890
- Mano miestas - Mano šeima309711
- Klaipėdoje jau teikiamos įmonių inkubavimo paslaugos768400
- Fors Fortis pralaužė inovacijų ledus482400
- Verslo internacionalizavimas - tramplynas į sėkmę519191
- Viešojo ir privataus sektorių bendradarbiavimo galimybės668950
- Viešosios ir privačios partnerystės stabdžiai569490
- Viešojo ir privataus sektoriaus galimybės plėtojant viešąją infrastruktūrą629270
- Nelauk rytojaus deklaruok pajamas šiandien "VMI"458328
- Tik kas šeštas Lietuvos gyventojas neturi ekonominių sunkumų624660
Dienos juokelis :)
Norėdami praskaidrinti savo lankytojų gyvenimą, pastoviai pateiksime keletą dienos juokelių.
7. Jei nenorite turėti blogų vaikų... .... Youtube Skaityti toliau...
Klientų lojalumo vystymas interneto pagalba
Lojalumas ir internetas
Kiek Jūsų kompanija turi lojalių klientų? Kiekviename, paslaugomis ar produktais prekiaujančiame versle, klientai turi didelę reikšmę sėkmingam veiklos vystymui. Skaityti toliau...
- Apsaugok savo WiFi (bevielį kompiuterinį tinklą)439690
- Mozilla išleidžia stambų Firefox atnaujinimą, tuo kilsteldama draugiško interneto kartelę791542
- Naujos kartos Internet Explorer versiją vartotojai gali parsisiųsti nemokamai716506
- Paskutinės svetainių naujienos mygtuko paspaudimu753121
- Kas dešimta naršyklė - Mozilla Firefox390361
- Naujų pojūčių pristatymas internete332080
- Kitoks kompanijos prisistatymas Klaipėdos įvaizdžio kontekste368191
- Lietuvos IT specialistai - apie internetą ir jo ateitį372720
- Turizmo verslas internete vis dar menkai išvystyta, bet itin perspektyvi niša370120
- Primityvūs marketingo metodai didėjančioje verslo konkurencijoje jau išnaudoti.537614
Pakanka tik paskambinti

Vis daugiau buitinių prietaisų šiandien valdoma per atstumą nuotoliniais pulteliais. Kai kurias sistemas per atstumą tenka valdyti netgi lauke – na, kad ir garažo vartus. Tam tikslui galima pritaikyti prietaisą, kurį nuolat nešiojamės su savimi – mobilųjį telefoną.
Skaitmeniniu GSM ryšio formatu įmanoma perduoti ne tik garsą ar tekstines žinutes, bet ir vykdomąsias komandas. Skaityti toliau...
Vakarų Lietuvos medienos perdirbėjų ir eksportuotojų asociacijos Kreipimasis dėl vidaus rinkos apsaugos

Įvairaus dydžio ir pajėgumų šalies medienos perdirbėjai, įvairių medžio produktų gamintojai jau seniai pasigenda aiškios krašto vyriausybių politikos ir konkrečių veiksmų, efektyviai naudojant medienos išteklius ir sudarant palankias sąlygas plėtoti su šia žaliava susijusius vietos verslus.
Skaudžios problemos Skaityti toliau...
- Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 05, 10:51
2025 balandžio 11 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, kovo 03, 09:34
2025 balandžio 3 - 4 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 28, 12:10
2025 balandžio 15 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 19, 09:31
2025 kovo 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, vasario 10, 10:29
2025 kovo 27 - 28 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 17, 10:43
2025 kovo 11 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 15, 10:18
2025 vasario 20 - 21 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 13, 12:42
2025 kovo 10 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Skundų, konfliktų, streso ir kitų sudėtingų bendravimo situacijų valdymas - Mokymai - Kursai - 2025 / 2025, sausio 10, 14:42
2025 vasario 10 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai - 2025 / 2024, gruodžio 18, 10:20
2025 vasario 19 - 20 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Vidurinės grandies vadovų kompetencijos stiprinimas - Mokymai - Kursai / 2024, lapkričio 04, 11:36
2024 gruodžio 6 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai / 2024, rugsėjo 25, 08:18
2024-11-11 Atviri mokymai Klaipėdoje: "Vertybinė komunikacija pardavimuose ir klientų aptarnavime" - Mokymai - Kursai / 2024, rugpjūčio 26, 10:05
2024 spalio 7 d. Atviri, nuotoliniai mokymai - Laiko planavimas ir valdymas - Mokymai - Kursai / 2024, liepos 22, 08:01
2024 spalio 3 - 4 d. Atviri mokymai Kaune: Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai / 2024, liepos 15, 08:32
2024 spalio 10 d. Atviri, nuotoliniai mokymai: Dalykinio bendravimo įgūdžių tobulinimas: 3-in-1 - Mokymai - Kursai / 2024, liepos 11, 08:21
2024 spalio 8 d. - Atviri, nuotoliniai mokymai: Asmeninė lyderystė: kaip atpažinti, stiprinti ir panaudoti savo savybes DABAR? - Mokymai - Kursai / 2024, liepos 05, 12:43
2024 rugsėjo 19 - 20 d. Atviri mokymai Klaipėdoje Kokybės valdymas gamyboje - Mokymai - Kursai / 2024, balandžio 11, 08:59
2024 gegužės 21 d. - Atviri mokymai Vilniuje: Gausos energijos komunikacija versle - Mokymai - Kursai / 2024, vasario 23, 07:37
2024 kovo 21-22d. Atviri mokymai Klaipėdoje Gamybos procesų efektyvus valdymas - Mokymai - Kursai / 2024, vasario 01, 13:07
2024-02-22 - Atviri mokymai: Organizacijos klimato formavimas ir koregavimas mokymai vadovams, personalo, komunikacijos bei rinkodaros specialista